日本人事院（National Personnel Authority，NPA）是負責日本政府公務員工資和其他有關事項的機構。

日本人事院三個主要功能：

1、實施招聘考試，trainingprograms建立和任免標準，確保公平的人事管理。

2、向國會和內閣提出國家公職人員有關薪酬和其他工作條件建議，作為補償基本勞動權利限制。

3、研究國內和國際人事管理系統，并作為一個專門人事管理機構進行管理來適應時代需要。